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本报讯（通讯员 黎勇）今年以来，黔江区积极探索建立党政一体法律顾问制度，推动管理机制、队伍建设、作用发挥由分散向统筹一体化“迭代升级”。
管理机制升级。2023年5月，区委依法治区办制定《黔江区党政机关法律顾问工作规则》，围绕明确责任、整合资源、强化考核三大目标，对党政机关法律顾问的管理主体、工作职责、管理模式等进行优化升级。授权区司法局统一行使法律顾问库的组建、管理和考核职责，建立法律顾问选用分离制度、双向选择制度、工作全过程记录制度、动态调整制度，形成符合黔江实际的党政机关法律顾问制度体系。
资源配置升级。2023年6月，区司法局公开遴选公职律师和执业律师共38人，组建首届黔江区党政机关法律顾问库，形成内部专职人员同外聘法律顾问有机结合、相互补充的法律顾问资源格局。通过高标准建立法律顾问库，各级党政机关从顾问库中择优选聘法律顾问，促进了顾问资源配置与质效保障的有机统一。
责任评价升级。将党政机关法律顾问服务需求落实到法律顾问13项工作职责之中，明确顾问使用单位为法律顾问履职提供有利条件、建立法律顾问履职档案等，实行法律顾问履职评价考核及使用单位管人用人纳入依法治区考核的双向考核模式，促进法律顾问工作有形化向有效化发展。
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