为深化鲁渝协作，利用山东优势资源促进我市农村劳动力、脱贫人口充分就业，2月27日，重庆市人力社保局会同山东省人社厅举办“就业鲁渝行”大型联合招聘活动，为企业和求职者搭建平台，来自山东的126家企业，现场推介11155个就业岗位，为当地农村劳动力转移就业提供丰富的选择。
鲁渝协作“成绩单”再添一笔！市人力社保局相关负责人表示，为推动鲁渝劳务协作工作走深走实，将进一步优化就业服务，发挥劳务经纪人作用，进一步摸排、动态掌握农村劳动力特别是脱贫人口就业意愿，分类开展帮扶。
跨越三千里用工企业与求职者“双向奔赴”
(资料图片仅供参考)
2 月27 日一大早，黔江区武陵文化广场人潮涌动——“感觉这个招聘现场的工种还是比较多，自己来也是找那种偏向技术工方面的。”求职者兰俊江一大早来到招聘会现场，寻找适合自己的工种。
当天的招聘活动以“百企千岗进山城·春风送暖促协作”为主题，来自山东省济南市、东营市、烟台市、潍坊市、日照市、聊城市等6地、126家企业跨越三千里来揽才。
“现在一线操作工不太好招了，很多年轻人不愿意干。随着生产规模的不断扩大，这类工种变得紧缺，招聘时，我们会适当放宽年龄等条件。”一机械制造公司招聘人员告诉记者，此次招聘会主要是奔着“操作工”而来，需求数量约70名。
“我们企业今年在重庆这边招聘大概100 人，主要岗位是装配，还有捻股类岗位，工资大概在 6000—10000 元，希望企业能吸引到更多优秀人才，到山东去发展。”山东大业股份有限公司人事部经理孙丙洋说。
据了解，活动现场推介1.1万个就业岗位，涉及机械设计工程师、化工操作工、车间操作工、电工、焊工、维修工等500 余个工种，邀请重庆人到山东就业。
温暖就业路多重保障助力劳动力转移就业
“针对我们当地务工需求，例如工资待遇比较高的，年龄上没有限制的，工作上很容易上手的这种企业，目前有20家在这个招聘会上参会，提供有 80 多个岗位，需求人数1200 多人。”山东省烟台市公共就业服务中心人力资源协作科负责人李彬告诉记者。
各区县人社部门协作，深入各镇街宣传发动，组织专车接送，打通求职“最后一公里”，让求职人员的就业路更方便、更温暖。黔江区人社局相关负责人介绍，为方便农村求职者找工作，人社部门通过多种方式向村民传递招聘会有关信息，动员有就业意愿的农村劳动力、脱贫劳动力前往现场，安排劳务经纪人一对一对接求职诉求。这样的诚意，也吸引了重庆市武隆区、巫山县、酉阳县、彭水县等区县的有转移就业意愿的农村劳动力、脱贫人口参与求职。
当天，线上1.8万余人关注招聘活动，线下进场1650余名求职者，达成意向就业565人，成效显著。
过去一年，重庆人社部门充分发挥2.3万名劳务经纪人作用，动态掌握有意愿外出务工人员的信息。山东人社部门根据重庆提供的需求清单，有针对性组织企业提供相应的就业岗位。通过包车、包飞机等方式“，点对点”输送3167人赴山东就业。
未来，这些务工人员的身影，将出现在山东热火朝天的车间里、人来人往的餐厅内、车水马龙的道路上……如何保障他们的权益？市人力社保局相关负责人表示，重庆在山东济南设立了劳务办事处，同时在渝籍农村劳动力务工较集中的山东其他地市设立劳务工作站。协调当地用工企业与劳动者依法签订并履行劳动合同、按时足额发放劳动报酬，切实维护已输出人员劳动权益。
分类开展帮扶推动鲁渝劳务协作走深走实
来自市人力社保局的数据显示，2022年，山东帮扶重庆农村劳动力转移就业5.27万人，其中脱贫人口1.42万人。
市人力社保局相关负责人表示，为推动鲁渝劳务协作工作走深走实，将进一步优化就业服务，发挥劳务经纪人作用，进一步摸排、动态掌握农村劳动力特别是脱贫人口就业意愿，分类开展帮扶；有外出就业意愿的，加大政策宣传力度，组织动员赴鲁就业；有就近就业意愿的，采取鲁资企业招聘、就业帮扶车间及基地吸纳、公益性岗位安置等方式，提供就近就业岗位；有培训意愿的，积极会同对口地市开展技能培训，按规定给予补贴。 （记者 王巧西 文/图）
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