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近日，笔者从区住房城乡建委获悉，今年来，黔江区高度重视住房供应体系建设，着力创新工作思路，制定了支持本地房地产业和建筑业发展的系列措施，强化医疗、教育、文化、体育等公共服务配套，破除户籍限制，鼓励市外区外人员来黔购房创业置业;提质增量、盘活存量，指导开发企业做好方案优化、开发报建、营销策划，推动大通悦府、观山水等楼盘加快后续建设，推出适应市场需求的优质房源，提升户型实用性和居住品质，吸引购房业主争相认购。同时，强化在建房地产项目质量安全监管和指导服务，深入开展“双随机、一公开”执法检查，督促参建各方树牢精品意识、强化施工工艺，建设优质工程。
此外，我区还进一步强化住房保障工作力度，制定了《关于加快发展黔江区保障性租赁住房的实施意见》，加快筹集2000套保障性租赁住房房源。强化房源配租管理，对青年教师、环卫工人、公交司机等群体实施优先保障，完成配租公租房813套。
开发小区建成投用后，后期品质取决于物业服务。黔江区还通过规范前期物业选聘程序，强化物业收费公示核查，组建协会实现企业抱团发展等方式，深入推进《物业管理条例》落地落细，维护购房业主、开发企业、物业服务企业的合法权益，打造智慧物业小区，着力提升小区住用品质。
老旧小区改造也是我区连续多年来实施的民生实事项目，社会关切度高。区住房城乡建委牵头，制定了《老旧小区改造“十四五”规划》，充分征求基层意见和建议，强化项目入库管理、逐年滚动实施。自2019年来，先后有51个中心城区的老旧小区通过改造“焕发新生”，市民宜居生活环境得到进一步优化，幸福指数得到进一步提升。引导改造后的小区成立业主委员会，引进物业服务公司、社会组织等多元主体参与社区治理，构建“人人共建、人人共管、人人共责、人人共享”的长效机制。
栽好梧桐树，引得凤来栖。据了解，黔江区还在“吸引人才、留住人才、服务人才”等方面持续用力，加快人才公寓项目建设，完成峡谷美地廉租房提档升级改造并移交574套给在黔高校使用，建设人才公寓235套，筑巢引凤，让各类人才“留得住”，确保人才安居乐业。
“我们也是在‘摸着石头过河’。未来区住房城乡建委还将继续创新思路，优化服务，吸引更多社会资本参与全区城镇住房保障体系建设，提高配置效率，努力实现城市让生活更美好。”区住房城乡建委分管负责人王永华说。(通讯员 石云川 黄林峰 陈镇)
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