美媒纷纷为这一举动叫好。据了解，这名高管已为雅诗兰黛服务了数十年。上周，德姆西在ins上发布了一条帖子，使用了带“N”的字眼。该字眼在美国社会语境中带有种族歧视色彩，是旧时代奴隶主对黑人奴隶的称呼。此外，德姆西还开了一个关于新冠疫情的笑话，引起网友不满。
德姆西在ins上非常活跃，拥有7.3万余名粉丝，共发布了51万条帖子，发帖量超过了很多ins用户。他的很多帖子内容都与时尚有关，但唯独这次踩了雷。雅诗兰黛称，出事的那则帖子不符合该公司价值观，还引起了民众不满，该公司深表歉意。
(雅诗兰黛发布的官方公告)
为此，德姆西表示“非常抱歉”且“深感羞愧”。有人指出，德姆西今年已经65岁，按照年龄来看，已步入即将退休的阶段。公告发布后，雅诗兰黛再次进行回应，但措辞略显微妙，该公司发言人称，德姆西并未被解雇，而是在公司的压力下退休。
(意识到问题的严重性后，德姆西在ins上发表了道歉声明)
德姆西是美国社会中典型的精英白人男子，他毕业于斯坦福大学，自上世纪90年代以来，一直在化妆品行业工作，1998年升任MAC Cosmetics总裁，2006年成为雅诗兰黛全球总裁。在雅诗兰黛，他拥有辉煌的过往，他为该品牌创造了丰厚的收入，并负责开创和监督旗下一众子品牌，例如倩碧、MAC等。
根据雅诗兰黛报告，德姆西是雅诗兰黛薪酬最高的高管之一，2021年，他的总薪酬为960万美元。德姆西不光彩的离开可能会影响他的股票激励和其他薪酬，与正常退休后的待遇有所差别。
在美国谷歌总部工作的Eric Long(化名)告诉《国际金融报》记者，种族问题一直是美国公司、高等学府中极其敏感的话题，尤其是顶级公司，为了维护自己的品牌形象，董事会还会制定一些相关规定，来约束高管和员工的言行。因为一旦有高管被曝涉嫌种族歧视，公司将为此付出极大代价。
“拜登当选后，我明显感觉到大型公司开始加强员工的多样性了，在招聘上也会提高黑人以及少数族裔员工、女性员工的比例，当然这样做也会有很多的税收减免。而黑人乔治·弗洛伊德死后的这两年，大家谈‘种族’色变，高管更要谨言慎行。针对此事，无论当事人是被解雇，还是是开除、退休，原因大家都心知肚明。”Eric Long说道。(记者：周秭沫)
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